中國應急管理報訊 福建省龍巖市永定區(qū)委區(qū)政府近年來積極探索基層應急管理能力提升新路徑，全方位推進綜合應急救援隊伍建設。
由永定區(qū)應急管理部門牽頭，該區(qū)組建起24支鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜合應急救援隊伍和1支區(qū)級綜合應急救援隊伍，隊員共計252人，營房600余平方米。該區(qū)綜合應急救援隊伍建設以“一專多能、一隊多用、平戰(zhàn)結(jié)合”為準則，在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）成立一支隊伍，以民兵、退伍軍人、半專業(yè)森林撲火隊為骨干，形成“15分鐘黃金救援圈”，不斷拓寬就近快速救援機制應用場景，承擔防汛防臺風、森林防滅火、突發(fā)事件處置、重大活動安保維穩(wěn)等“全災種處置”任務。
為優(yōu)化“人防＋物防＋技防”體系，破解“資源錯配”堵點，永定區(qū)充分利用基層防災項目，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜合應急救援隊伍和區(qū)級綜合應急救援隊伍配備中小型水罐車25部，發(fā)放包括割灌機、便攜式滅火水泵、通信指揮設備、應急電源等配套裝備共592件。
該區(qū)在保留原區(qū)屬7支隊伍有充分救援經(jīng)驗隊員的基礎上，嚴格隊員選拔標準，吸納應急搶險救援隊員、森林防滅火撲救隊員等骨干，保證隊伍退伍軍人占比達到25％，從事森林防滅火工作10年以上隊員達到80％。
該區(qū)打破“分散履職，集結(jié)式備勤”被動模式，主動探索“專職化備戰(zhàn)”新型運行機制，實現(xiàn)綜合應急救援隊伍從兼職輔助向?qū)Ｂ氈髁Φ母拘赞D(zhuǎn)變。同時，該區(qū)建立工作成效評估和全程退出機制，研究制定《綜合應急救援隊伍管理辦法（試行）》，全面推行隊長負責制和月度考核機制，強化紀律作風養(yǎng)成和規(guī)范化建設，對連續(xù)半年以上考核成績?yōu)椴缓细竦却蔚年爢T予以辭退，每年組織體能和技能考核，最大限度提升救援隊伍快速響應、專業(yè)處置和高效作戰(zhàn)能力。多年來，該區(qū)綜合應急救援隊伍共防御47場次強降雨和7場次影響臺風，協(xié)助轉(zhuǎn)移群眾13132人次，全力完成43戶農(nóng)村住房災后重建工作，開展以防災減災救災為主題的宣傳活動約60場次，覆蓋全區(qū)超6萬人次。（林澤婧）
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